新築注文住宅のフロント設計：OKUTA（オクタ）本社（埼玉）

募集要項

募集の詳細内容と就職後の流れをご案内します

新築注文住宅のフロント設計の仕事内容

テレワークの導入で週1～2のみ出社！
設計士としてお客様と打ち合わせを行う設計職です。
お客様のご要望をヒアリングしてご予算に合わせた設計を行います。

意匠はもちろんですが、passiv design（パッシブデザイン）設計を行いますの高気密高断熱の知識も兼ね備える設計士として活躍できます。

【仕事内容】

■モデルハウスやLOHAS studio各店でお客様とお打合せ、場合によってはオンラインでの打ち合わせ

■打ち合わせ内容を実施設計や施工監理を引継ぎ

■各種現場のチェックやチームMTG、各案件の設計業務

■部内のMTG、設計カンファレンスMTG、チームMTG　など・・・

【施工事例】

OKUTAでは関東でも数社しか施工技術がないドイツ認定のpassivhaus【パッシブハウス】を建築することが可能です。

現在は世界中の先進国がpassivhaus【パッシブハウス】を目指しており、世界基準の住宅建築に携わることができます。

【働く環境について】

一人ひとりが会社の仕組みについて理解が深く、成長するために勉強し自立した働き方をしています。だからといって放置するのではなく、質問や相談がしやすい雰囲気で上司も個人的に面談するなどサポート体制も万全。明確な目標を立てて全員が日々考えながら業務に取り組んでいます。

また、働き方改革も実践していて、OKUTAでは、全社的にIT化と働き方改革を推進・実行しています。

例えば、全社員にiPhoneやPCを支給して、ラインや電話でのやり取りを中心に実施するようにしているので、会社に出社するのも週1～2日ほど、その他はテレワークや近い店舗で仕事をするスタッフも増えてきています。

＜こんな方と一緒に働きたい＞

※人と話すことが好き、お客様に喜ばれる仕事に誇りを持てる方

※「どうしたらお客様に喜んでいただけるか」をとことん追求できる方

※「ワークライフバランスを重視して働きたい」「プライベートも充実させたい」とお考えの方も大歓迎です。

※安定的な仕事がしたい

※チームで喜び合える仕事がしたい方

※前職年収保証制度がありますので、経験者大歓迎です！

◆メッセージ◆

OKUTAで働く社員の個性は様々ですが、みんなに共通しているのが「仕事を楽しんでいる！」こと。仕事にやり甲斐を感じられるのはもちろんですが、気持ちよく働いてもらえる体制も大切。当社にはユニークな制度をはじめ、充実した沢山の待遇・制度が用意されているので、気持ちよく働けるんです。あなたが今まで培った知識や技術を、当社のために活かしていただけないでしょうか？面接では、あなたのコミュニケーション力ではなく、今までの経験や知識を教えて下さい。

勤務地: OKUTA（オクタ）本社（埼玉）
埼玉県さいたま市大宮区宮町3-25　OKUTA Familyビル JR大宮駅東口下車　徒歩約12分東武野田線「北大宮駅」より徒歩7分
給与: ■月給25～50万(月給25万円+歩合給+成果給)
※経験者の方は、入社1年目は前職給与保証（8割以上）を適用可
交通費: 全額支給
手当: ■資格手当
・1級建築士：20,000円
・2級建築士：10,000円
・1級施工管理技師：10,000円
・インテリアプランナー：10,000円
・インテリアコーディネーター：5,000円

※その他、役職手当・職能手当あり
勤務体系: 勤務時間 9：00～18：00
※フレックスタイム制度あり（コアタイムなし、標準労働時間7.5時間）
加入保険: 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
休日・休暇: 週休2日制【毎週水曜日、ほか個人休4回　※月２回まで土日祝で個人休の取得が可能（社内規程による）】
休暇：GW・夏季・秋季・年末年始、アニバーサリー休暇、誕生日休暇（本人・配偶者・子供）、出産、忌引等の慶弔休暇、年次有給休暇など
必要資格・免許: ・普通自動車免許
・基本設計経験者（一級又建築士または二級建築士）

歓迎するスキル・経験
・建築設計（新築・リフォーム問わず）、確認申請業務経験をお持ちの方
・インテリアデザイナー、インテリアコーディネーター経験をお持ちの方
・実地設計、設計アシスタントなどの経験
・建築士、インテリアデザイナー、インテリアコーディネーターの資格をお持ちの方
※経験年数は不問です。
当社のコンセプトに共感して頂ける方と一緒働きたいと思っておりますので、業界未経験の方もぜひ！
賞与: 10月　決算賞与（当社の業績による）
待遇・福利厚生: 【各種手当】各種社会保険完備、交通費支給、退職金制度、結婚お祝い制度
【休暇】Long vacation in Quarter制度（長期休暇）、誕生日休暇（本人、配偶者、子供）、アニバーサリー休暇、入籍休暇、個人休制度、半日休暇制度、特別休暇制度、有給休暇、育児休暇制度、介護休暇制度
【教育・研修】資格取得支援制度、OKUTA College(一般社員研修)、幹部研修、OKUTA Familyフォーラム、外部勉強会受講援助
【女性・育児支援】産前・産後休暇制度、育児休暇制度、時短勤務、出産お祝い制度、託児費用補助制度
【住宅】引っ越し補助制度、新築割引制度、リフォーム割引制度、passiv住宅支援制度
【健康】定期健康診断、自転車通勤支援制度、子宮がん検診補助、乳がん検診補助
【ライフスタイル】出戻り手形制度、在宅勤務・リモートワーク制度
【表彰】業績評価制度、永年勤続表彰制度、クリエイティブアイデアアワード表彰、改善提案制度
【その他】社内SNS、アクティビティクラブ制度、スーパークールビズ、POWER NAP制度、キャリアシート実施、社内恋愛・結婚推奨、副業OK、ジェンダーレス等

※弊社はワクチン接種について個人の意思を尊重する方針を取っています。
応募方法: 「応募フォーム」より必要事項をご記入の上、送信後、メールにて履歴書・職務経歴書をお送りください。
送付方法については、以下を参照ください。

以下のメールアドレスに履歴書・職務経歴書をPDF形式で添付し送信してください。
recruit@okuta-family.com
雇用形態: 正社員
受付担当者: 株式会社OKUTA　採用担当
特記事項: 資格保有者優遇（別途資格手当あり）
投稿日: 2022年1月12日

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WEBでの面接もOK: OKUTAに興味を持っているけど、面接に行くのは大変…。そんなあなたに最適なのが「WEB面接」。スマートフォンをお持ちであれば、全国のどこにお住まいでも簡単に面接を行うことができますので、お気軽にお申込みください。
まずは面接にお越しください: まずは面接に参加いただき、もっと私たちのことを知ってください。
面接でOKUTAの雰囲気を感じていただき、さまざまな疑問を解消することで、迷っている方にも自分の道が見えてくるはずです！